Katarzyna Dudek 
Jak zostać copywriterem freelancerem?
Zawód copywritera cieszy się współcześnie coraz większą popularnością – zarówno w kontekście stałej pracy, jak i sposobu na dorobienie do głównej pensji.
Oliwia Józefowiak
Praca na B2B a urlop – ile dni urlopu przysługuje pracownikowi na umowie B2B?
Pracujesz w ramach umowy B2B i zastanawiasz się, ile dni urlopu Ci przysługuje? Dowiedz się, jak wygląda sprawa urlopu wypoczynkowego na b2b.
Adrianna Glapiak
AI w rekrutacji – opracowywanie materiałów rekrutacyjnych krok po kroku
Systemy korzystające ze sztucznej inteligencji w procesie rekrutacji zostały zaklasyfikowane w AI Act jako systemy wysokiego ryzyka. Od klasyfikacji CV po wspomaganie procedur rekrutacyjnych – za trzy lata sztuczna inteligencja pomagająca rekruterom będzie musiała spełniać rygorystyczne wymagania. Wysokiej jakości dane treningowe, przejrzystość procedur, szczegółowa dokumentacja i nadzór człowieka zapewnią rekruterom potężne narzędzia do optymalizacji każdego etapu poszukiwania nowych pracowników – od przygotowania ogłoszeń po selekcję kandydatów. Jak zatem efektywnie wykorzystać AI, zachowując niezbędny czynnik ludzki, zgodnie z rekomendacjami Parlamentu Europejskiego? W tym artykule odkryjemy, jak krok po kroku używać AI do tworzenia angażujących materiałów rekrutacyjnych, przestrzegając nadchodzących regulacji i unikając pułapek nadmiernej automatyzacji, by przyciągnąć najlepsze talenty.
Marta Matylda Kania
Aneks do umowy o pracę a wynagrodzenie minimalne – czy należy co roku aneksować umowy?
Wraz z każdym rokiem wzrasta minimalne wynagrodzenie krajowe. Sprawdź, kiedy trzeba sporządzać aneks do zawartych umów o pracę i co zrobić, aby uniknąć tego obowiązku.
Katarzyna Krzemińska
